相关法规
相关问答
每个地区标准不同一次性伤残补助金、停工留薪期工资以职工本人工资为标准计算其中一次性伤残补助金为本人9个月工资;一次性工伤医疗补助金、一次性伤...
工伤九级伤残最主要有四项大的赔偿(医疗费通常是公司给了的,不包含在赔偿里面了): 1、一次性伤残补贴金:9个月本人薪水 2、一次性伤残就业补...
大家都在问查看更多
可以得到以下赔偿:1、医疗费:以医院发票金额为准2、住院伙食补助费:住院天数×100元/天×70%3、交通费用:以实际发票计算4、停工留薪工资:本人工资×停工留薪期(以劳动局鉴定为准)5、护理费:住院天数×100元/天6、一次性伤残补助金:本人工资×7个月7、一次性医疗补助金:本人工资×1个月8、一次性伤残就业补助金:本人工资×4个月如不明白
工伤赔偿项目含:医疗费、住院期间护理费、停工留薪期工资、伙食补助费。交通费、食宿费、生活护理费、辅助器具费等根据实际情况确定是否享有。山东省构成九级伤残:一次性伤残补助金(9个月的本人工资)。解除劳动关系时还有:一次性工伤医疗补助金(7个月统筹地区上年度职工月平均工资),一次性伤残就业补助金(12个月统筹地区上年度职工月平均工资)。
职工因工残被鉴定为一级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一下待遇: 1、单位支付一次性伤残补助金,标准为24个月的本人工资。 2、按月支付伤残津贴,标准为本人工资的90%。 3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
305人已浏览
103人已浏览
279人已浏览
138人已浏览
网友热门关注