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私自修改合同犯法,私自修改合同,该修改不对另一方当事人发生效力。合同变更只有在各当事人之间协商一致时,才能变更,才有合同变更的效力。如果私自...
甲方擅自修改内容合同违法,擅自涂改合同,不对对方有效。合同变更只有当当事人协商一致时,才能变更,才有效。擅自修改合同给对方造成损害的,应当承...
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甲方私自修改内容合同犯法,私自涂改合同,该修改不对另一方当事人发生效力。合同变更只有在各当事人之间协商一致时,才能变更,才有合同变更的效力。如果私自修改合同给对方造成损害的,要承担违约责任或者侵权责任。
1、甲方私自修改合同内容犯法。合同被甲方私自修改且没有在任何一处有修改变动的地方盖章(手印)的视为无效,合同效力不发生改变。私自修改的行为对乙方造成损害的,甲方需要依法承担相应的赔偿责任。 2、法律依据:《民法典》 第五百零九条当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚信原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。当事人在履行合同过程中,应当避免浪费资源、污染环境和破坏生态。 第五百四十三条当事人协商一致,可以变更合同。 第五百四十四条当事人对合同变更的内容约定不明确的,推定为未变更。
如果在和劳动者协商一致的情况下是合法的。修改劳动合同或者补充协议都属于劳动合同的变更,需要劳动合同的主体同时通过才有效。单方面修改补充,对劳动者是没有约束力的,劳动者仍按照原劳动合同执行。如果用人单位要求劳动者按照修改后的执行,那么劳动者可以去去当地区县的劳动仲裁委员会免费申请劳动仲裁。《劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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