下列情形之一的，应当终止听证：

大家都在问查看更多

• 问职工下列情形之一的，应当认定为工伤
  

  职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； (四)患职业病的； (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； (六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的； (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形

• 问职工有下列情形之一的，应当认定为工伤
  

  根据工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。应当为工伤。

• 问职工在下列情形之一的，应当认定为工伤
  

  《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

相关法律短视频查看更多

• 0'57
  属于民办学校应当终止的情形有哪些

  3,329人已观看

• 1'09
  合同终止的情形有哪些

  3,458人已观看

• 1'34
  专利权终止的情形有哪些

  2,803人已观看

• 1'14
  商标权的终止的情形有哪些

  1,823人已观看

相关普法查看更多

• 
  医师注册后有下列情形之一的应当注销注册

  1,915人已浏览

• 
  其他应当终止诉讼的情形

  210人已浏览

• 
  民办学校应当终止的情形

  342人已浏览

• 
  劳动合同在哪些情形下应当终止

  222人已浏览