学生工作受伤属于工伤吗

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• 问实习期间学生受伤属于工伤吗?
  

  1、只有属于工伤事故范围的职工，才能向用人单位提出工伤损害赔偿请求。 2、其中，“职工”是指与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的劳动者。 3、而劳动者又是指依法享有劳动权利能力、能独立自主地选择用人单位并建立身份隶属关系、服从用人单位的组织管理、以自己的劳动获取报酬的自然人。

• 问大学生勤工俭学受伤是否属于工伤
  

  大学生勤工俭学受伤了不属于工伤，不能主张工伤保险待遇，但可以依法地主张人身损害赔偿。 根据我国《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。 雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。

• 问学生工作受伤算工伤吗？
  

  学生在工作时受伤一般不算工伤，因为用人单位与学生之间未存在劳动关系。劳动者有下列情形之一的，才应当认定为工伤：患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；其他。

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