恶意透支有触犯刑法吗-法师兄

恶意透支有触犯刑法。进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金。数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金。

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可能构成。信用卡虽然可以提前消费，但消费者也需要在银行规定的还款日期内偿还欠款，如果连续三次催款不还，将会被认定为恶意透支，消费者需承担一定...

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可以参考两高的《司法解释》对"恶意透支"具体规定的：司法解释明确了"恶意透支"的数额，"恶意透支"的数额指拒不归还和尚未归还本金和利息的相加...

从民事责任上说，两者差不多，劳动者均有权解除劳动合同并要求支付和赔偿。但2011年2月25日，十一届全国人大常委会第十九次会议表决通过的《刑法修正案(八)》中，出于加强民生保护目的，加大对一些严重损害劳动者利益的行为惩处力度，将部分拒不支付劳动报酬的行为纳入了刑法调整范围。所以拖欠工资已经涉及到刑事责任了，其法律责任大于欠缴社保。根据我国刑法第二百七十六条以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；

有可能构成违法行为。信用卡虽然可以提前消费，但消费者也需要在银行规定的还款日期内偿还欠款，如果连续三次催款不还，将会被认定为恶意透支，消费者需承担一定的刑事责任。构成信用卡诈骗罪，进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产。

恶意透支 1、法律规定：以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行两次催收后超过3个月仍不归还的，应当认定“恶意透支”。 2、以非法占有为目的是指：（一）明知没有还款能力而大量透支，无法归还的；（二）肆意挥霍透支的资金，无法归还的；（三）透支后逃匿、改变联系方式，逃避银行催收的；（四）抽逃、转移资金，隐匿财产，逃避还款的；（五）使用透支的资金进行违法犯罪活动的； 3、进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。 4、恶意透支，数额在1万元以上不满10万元的，应当认定“数额较大”；数额在10万元以上不满100万元的，应当认定“数额巨大”；数额在100万元以上的，“数额特别巨大”。