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抚养费的减免,必须在特殊情况下才可以进行。主要指给付一方,由于长期疾病或者丧失劳动能力,经济相当困难,无力按原数额给付,而抚养子女一方又能负...
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首先,不管是我们生活中的签证照,还是证件照,都是相当重要的。但是如果你带着眼镜去拍照,就会有反光的效果,同时也会给人一种懒散的感觉。因此,在结婚证照片可以戴眼镜吗的问题中,答案是最好不要。 2、然后,如果你近视的程度已经很深,那么你就可以选择佩戴隐形眼镜。因为只要你不是高度近视,戴隐形眼镜拍照根本就看不能看出焦点在哪里。但是,新人在拍摄结婚证照片的时候,最好是根据自己眼睛近视的度数来选择合适的隐形眼镜。这样才能够保障自己拍摄出最自然的结婚证照。
根据描述是不能认定为工伤的。员工长时间看电脑导致近视并没有直接证据证明,而且导致近视的原因有很多,并不一定和工作有关系,同时近视并不是突发事故发生,也不满足事故的特性,无法认定为工伤。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
你及时到当地人社局工伤科申请工伤认定,因为工伤认定的时效为一年,你必须在一年内申请工伤认定,如果超过时间,就无法做工伤认定,你的赔偿也就得不到了,如果去工伤科申请工伤认定,他们说暂时无法做认定的,你也要做一个备案登记,简单一点说就是将伤者姓名、用人单位、工伤时间、地点、以及相关情况做个登记先。
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