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有退休金只要受理者符合条件就必须要给;我国相关法律并没有规定超过法定退休年龄,在遭受人身损害时就不能主张误工费。但只要符合条件也是可以主张的...
1、交通事故造成受害人在家休养能赔偿误工费。 2、发生交通事故后,如造成了一方人身损害,导致不能正常工作,影响工作收入的,则肇事方应当赔偿受...
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对于交通事故退休误工费赔偿标准是什么,我做出了如下回答,最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第一款明确规定:受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费……,赔偿义务人应当予以赔偿;第二十条规定:误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算。
理论上,提供再就业合同和再就业合同,提供工资和银行流水,保险公司承认即可。在交通事故中,受害者是老年人,达到退休年龄的情况下,现在错误的劳动费赔偿,各地法院的判决不同。可以说,大部分法院都没有支持。
可以的,根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》(1980年2月20日发布)的规定,国有企业职工本人结婚时,企业应该根据具体情况,酌情给予13天的婚假。如果夫妻双方不在同一地方工作,一方需要去对方所在地点结婚,企业还应该根据实际需要,另外给予职工路程假。在职工休婚假和路程假期间,企业应该照发工资。职工在路途中的车船费等,全部由职工自理。目前国家还没有对非国有企业职工婚假作出具体规定。而各个省、自治区、直辖市都会制定地方法规或规章,例如《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》规定:职工本人结婚,可享受婚假3天,晚婚者(男年满25周岁、女年满23周岁)增加10天。职工结婚双方不在一地工作的,可根据路程远近给予路程假。途中交通费由职工自理。
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