裁员的类型有哪些 裁员包括什么类型

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• 问裁决有哪些类型？
  

  仲裁裁决有哪些类型先行裁决。先行裁决是指在仲裁程序进行过程中，仲裁庭就已经查清的部分事实所作出的裁决。仲裁法第55条规定：仲裁庭仲裁纠纷时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。最终裁决。最终裁决即通常意义上的仲裁裁决，它是指仲裁庭在查明事实，分清责任的基础上，就当事人事情仲裁的全部争议事项作出的终局性判定。缺席裁决。缺席裁决是指仲裁庭在被申请人无正当理由不到庭或未经许可中途退庭情况下作出的裁决。合意裁决。合意裁决即仲裁庭根据上访当事人达成协议的内容作出的仲裁裁决仲裁裁决的四大分类百科。它即包括根据当事人自行和解达成的协议而作出的仲裁裁决，也包括根据经仲裁庭调解双方达成的协议而作出的仲裁裁决。

• 问涉外仲裁协议的类型包括哪些
  

  （1）合同中的仲裁条款，合同中的仲裁条款是指双方在争议发生前在合同中订立的将合同争议交付仲裁的条款。这是目前涉外仲裁中常用的一种形式。仲裁机构一般制定自己的示范仲裁条款，建议在订立合同时采用。例如，中国国际经济贸易仲裁委员会的示范仲裁条款是：本合同引起的或与本合同有关的任何争议应提交中国国际经济贸易仲裁委员会，仲裁应按现行有效的仲裁规则进行。仲裁决定结束，对双方都有约束力。（2）单独订立仲裁协议仲裁协议是当事人在争议发生前或发生后同意将争议交付仲裁的专门协议。当事人在往来件、电传、电报、传真或其他电子传输系统达成的交付仲裁争议的特别协议，也属于此类仲裁协议。

• 问公务员处分包括哪些类型？
  

  1、警告。对违反行政纪律的行为主体提出告诫，使之认识应负的行政责任，以便加以警惕，使其注意并改正错误，不再犯此类错误。这种处分适用于违反行政纪律行为轻微的人员。 2、记过。记载或者登记过错，以示惩处之意。这种处分，适用于违反行政纪律行为比较轻微的人员。 3、记大过。记载或登记较大或较严重的过错，以示严重惩处的意思。这种处分，适用于违反行政纪律行为比较严重，给国家和人民造成一定损失的人员。 4、降级。降低其工资等级。这种处分，适用于违反行政纪律，使国家和人民的利益受一定损失，但仍然可以继续担任现任职务的人员。 5、撤职。撤销现任职务。这种处分适用于违反行政纪律行为严重，已不适宜担任现任职务的人员。 6、开除。取消其公职。这种处分适用于犯有严重错误已丧失国家工作人员基本条件的人员。

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