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1、劳动合同不是本人签字是无效的。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订...
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"公司的做法,已经涉嫌违法了,不仅仅是劳动争议的案件,已经涉及到刑事案件了。可以向劳动争议仲裁委员会说明,不是本人签订的,是公司伪造的,并要求作笔迹鉴定。劳动争议仲裁委员会请司法机构作笔迹鉴定,经过鉴定后,会证明真假,现在司法笔迹鉴定都是很科学的。也就是说,不仅需要公司承担劳动方面的责任,还需追究公司的刑事责任。
只要代理人有书面委托或授权,书面委托或授权,签字就有效。合同一般由双方签字或盖章确认,合同由双方签字生效。当事人因特殊情况不能签字的,可以书面委托其他具有相应民事行为能力的人作为代理人签字盖章。
根据法定代理人或者委托代理人签字的,有效,法律后果由被代理人承担。但不是法定代理人或者委托代理人签字的,属于无权代理,属于违法行为。因无权代理给被代理人造成损失的,被代理人有权追偿。 根据《民法典》第一百六十二条的规定,代理人在代理权限内以被代理人名义实施的民事法律行为对被代理人有效。 第一百六十三条规定,代理人包括委托代理人和法定代理人。 委托代理人按照被代理人的委托行使代理权。法定代理人依法行使代理权。
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