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一份有效的劳动合同,需要具备以下条件: (一)劳动合同需由用人单位与劳动者协商一致订立。订立劳动合同的双方必须意思表示真实,任何一方采用欺诈...
1、一般来说,年满十六周岁的完全民事行为能力人签订的合同有效,已满八周岁的限制民事行为能力人签订的与自己的年龄、智力、精神健康状况相适应的合...
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合同签订的有效年龄如下:1、18岁以上人员签订的合同有效;2、16岁以上公民以劳动收入为主要生活来源的,签订的合同有效;3、8岁以上未成年人可以独立实施纯利益或适应年龄、智力,法定代理人认可的合同有效。
1、一般来说,年满十六周岁的完全民事行为能力人签订的合同有效,已满八周岁的限制民事行为能力人签订的与自己的年龄、智力、精神健康状况相适应的合同有效。 2、根据《民法典》第十八条规定,成年人为完全民事行为能力人,可以独立实施民事法律行为。 十六周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。
1、成年人为完全民事行为能力人,可以独立实施民事法律行为。 2、十六周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。 3、具备下列条件的民事法律行为有效: (1)行为人具有相应的民事行为能力; (2)意思表示真实; (3)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
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