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无证驾驶不是判定事故责任的依据,按照规定,公安机关交通管理部门应当根据交通事故当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当...
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无戴头盔被撞伤有责任。没有戴头盔跟事故的发生没有因果关系,但跟受伤加重存在因果关系。认定道路交通事故责任的原则有以下三点:1、当事人有违章行为。即交通事故的当事人有违反道路交通法规的行为,也就是俗称的违章行为。如不存在违章行为,就不属于交通事故;2、违章行为与损害结果之间存在因果关系。交通违章行为与交通事故之间有因果关系的,要负相应交通事故责任。当事人没有违章行为或者虽有违章行为,但违章行为与交通事故无因果关系的,不负交通事故责任;3、当事人违章行为在交通事故中作用的大小,认定当事人应负交通事故责任的大小。一方当事人的违章行为造成交通事故的,有违章行为的一方负事故的全部责任。
1、至于公司要承担什么责任:要具体分析员工被摩托车撞伤是否构成工伤。如果不构成工伤,公司不要承担责任;如果构成工伤,公司则要承担工伤赔偿。 2、如果构成工伤,建议最好与员工协商,进行适当赔偿,通过签订协议书,终结双方的权利义务。 3、最好不要书面通知员工解除劳动合同,否则,公司需要承担非法解除劳动合同的赔偿金。
当发生交通事故后,报交警处理,先由交警部门出具责任认定书分清责任。如果构成伤残的建议先去做伤残等级鉴定;机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照各自的责任大小来承担赔偿责任。具体的赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助费、营养费、精神损失费、抚养费、后续治疗费;构成残疾的还应支付残疾赔偿金;死亡的,应支付死亡赔偿金等等。如果有需要,可以联系我,专业的法律服务将为您的合法权益保驾护航。
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