小腿胫骨骨折可以评几级伤残

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• 问左小腿胫骨粉碎性骨折评上是几级伤残
  

  是由什么原因导致的如果是工伤的话，建议首先申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定。如果是因为其他原因导致的，建议到专业的司法鉴定机构申请鉴定。

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  工作中受伤属于工伤，先申请工伤认定，痊愈后再去相关机构进行伤残评定。根据相关标准，可定为八级伤残。相关法条：一、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(四)患职业病的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.8.2八级条款系列凡符合5.8.1或下列条款之一者均为工伤八级。24)四肢大关节之一关节内骨折导致创伤性关节炎，遗留轻度功能障碍；三、根据最新《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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  符合国家标准的劳动能力鉴定职工工伤职业病残等级》ＧＢ／Ｔ16180－2014年5、二十三四肢长管状骨骨折内固定或外固定支架术后的规定，应评定为九级伤残。根据《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条、第六十二条、第六十四条的规定，工伤职工认定为九级残疾的，除工伤医疗和停工留薪期工资福利外，享受以下待遇：1。工伤保险基金支付的一次性残疾补助金为9个月的本人工资；2、劳动关系解除或者终止时，工伤保险基金应当支付一次性工伤医疗补助金，用人单位应当支付一次性就业补助金。具体标准按省、直辖市、自治区规定。

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