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工资问题需要向公司咨询。《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。退休后次月开...
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不一定,《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。退休后次月开始可以由社保中心发放退休工资,具体情况请咨询当地的社保机构。办理退休手续参保人应在达到法定退休年龄前一个月(延缴的参保人在缴费满年限的当月)到社保局办理退休手续参保人办理退休时,需提交以下资料:(1)须填写《退休人员申请表》(一式两份单位或居委会盖章)(2)本人一寸彩色照片一张(3)身份证复印件一张。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。
企业职工提前退休,二级残疾证提前病退工资除按特殊工种提前退休的人员不降低养老待遇外,因病提前退休、国有破产工业企业提前退休人员以及2003年4月1日以后经市事业单位改革领导小组批准,整体转制为企业,经批准提前退休人员的基本养老金都会受到一定影响。其计算公式为:基本养老金=(基础养老金过渡性养老金过渡性调节金)*(1-提前退休年限*2%)个人帐户养老金,其中,事业单位整体转制为企业人员,减发部分最高不超过基础养老金、过渡性养老金、过渡性调节金三项之和的14%。也就是说,提前退休人员基本养老金,除个人账户养老金以外,每提前1年退休,比正常退休减少2%,但事业单位转制为企业提前7年以上的退休人员的养老金扣减高出14%部分不再扣减。按上述情况提前退休人员养老金的调整可随正常退休人员的调整机制进行调整,以上人员达到正常退休年龄后,也不再重新计算养老金。例:企业女工人许某,今年48岁,因病今年办理了提前退休,许某提前退休的年限为两年,这样,她的基本养老金为:(基础养老金过渡性养老金过渡性调节金)*(1-2*2%)个人账户养老金。她提前退休的养老金除个人帐户养老金以外,与正常退休人员的养老金相比扣减了4%(2*2%)。
根据《社会保险法》的规定,基本养老金由养老金和个人账户养老金组成。基本养老金由个人累计缴费年限、缴费工资、当地员工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均寿命等因素决定。参保人员符合退休条件的,应及时办理退休手续。经区县人力资源和社会保障行政部门批准后,从批准下个月开始领取养老金。养老金标准根据达到退休条件的时间计算,具体如下:(1)正常退休人员,达到退休条件的时间为达到法定退休年龄的月份(2)提前退休人员,达到退休条件的时间为人力社会保障部门批准退休月份(3)因工作需要延长支付人员,达到退休条件的时间为延长支付年度的月份(4)达到法定退休年龄的支付年限不到15年的延长支付人员,达到退休条件的时间为支付15年的月份(5)工作医疗期间的人员达到退休条件的时间为达到法定退休年龄的月份。参保人未按规定及时办理退休手续的,延迟办理退休手续期间和延迟支付未满年度期间的基本养老金不予补充,多支付的养老保险费退还,达到退休条件后,调整养老金增加部分累计计算。
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