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《中华人民共和国劳动法》第九十条:用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。《劳动保障监...
周六周日应该休息而加班的,属于休息日加班,单位应该支付200%的加班工资。 《劳动法》 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准...
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每天上班时间不得超过8小时,超过8小时的,每小时加班费按工资的1.5倍计算。每星期加班不得超过12小时。休息日加班按工资2倍计算,另外,国家规定的假期加班按3倍计算。每个星期至少要有一天的休息日。
平均每周工作时间不超过44小时的工时制度,保证劳动者每周至少休息1日,延长工作时间每日不得超过3小时 一周最多就是18小时加班,但每月累计加班不得超过36小时
我国关于每周加班时间规定为一般每日不得超过1小时,特殊原因情况下每日不得超过3小时,且每月不得超过36小时。
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