左手大拇指在工地上班断了一节。我能和工地要多少补偿金？

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• 问规定工伤断了左手大拇指一节怎么补偿
  

  属于工伤，先申请工伤认定，然后单位应按照《工伤保险条例》进行赔偿。根据《工伤保险条例》及其他相关法律规定：首先需要进行工伤认定，然后是伤残鉴定。根据鉴定的结果计算赔偿数额。并且还要考虑外地户籍与否等。

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  法律依据《中华人民共和国》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

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  建议采取如下措施： 1、申请工伤认定， 2、工伤认定后，申请工伤等级鉴定。 3、确定工伤等级后，要求享有工伤待遇。 4、单位不给予工伤待遇，可以申请劳动仲裁。 5、注意工伤认定期限为一年。

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