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追讨工资的程序

2021-12-01
协商:即直接向公司法定代表人索要工资,可协商支付工资的方式、时间、金额等。2、仲裁:工资纠纷属于劳动争议,可以在仲裁时效内提起劳动仲裁。劳动者可以向劳动合同履行地或者企业所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求单位支付工资。对仲裁不服的,可以向法院提起诉讼,由法院作出判决。一审后,一方不服的可以上诉。4、申请强制执行:仲裁或判决生效后,单位拒绝履行的,可以向法院申请强制执行。5、向劳动监察部门举报投诉。劳动部门有权责令单位支付工资和赔偿,甚至给予行政处罚。6、追回工资可以向法院申请支付令

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