酒吧打架老板有责任吗-法师兄

酒吧打架，老板作为经营者未尽到安全保障义务的，造成消费者损害的，应当承担侵权责任。在酒吧发生打架斗殴事件，酒吧老板及工作人员应当及时劝阻或报警处理，如果有人员受伤，应当及时给予治疗或拨打120急救电话。如果酒吧老板及员工对于发生在酒吧内的打架斗殴事件不管不问，属于未尽到安全保障义务，应当对打架斗殴的受害者承担相应的赔偿责任。安全保障义务是指宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者所负有的，在合理期限范围内保护他人人身和财产安全的义务。经营者的安全保障义务在实践中有以下两方面： 1、防范设备是否齐全。经营场所内应当具备齐全的安全防范设施，并确保该设施处于良好运行状态，能够保证其安全防范作用得到有效实现。 2、实施救助是否及时。当受害人发生人身或财产损害时，经营者应当及时开始后续救助行为，包括报警、积极治疗等措施，防止损害结果的进一步扩大，最大限度地保障消费者的利益。

《民法典》第一千一百九十八条，宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任;经营者、管理者或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。经营者、管理者或者组织者承担补充责任后，可以向第三人追偿。

答

不能认定为工伤，由侵权人承担赔偿责任，互殴的互相赔偿，用人单位不承担赔偿责任。相关法律规定：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应...

答

要看酒吧是否有过错，如果没有就不承担责任。...

因问题的性质和发生的时间不同而异，须根据具体情况判定。

可能涉嫌寻衅滋事罪，依法可处五年以下有期徒刑。刑法第二百九十三条【寻衅滋事罪】有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制： (一)随意殴打他人，情节恶劣的 (二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的 (三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的 (四)在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。

这样的情况下如果对方知道直接雇主是老板，一般不用承担责任，如果不知道，你可能需要承担主要责任，现在对方伤情如何呢？老板是否愿意承担责任呢？你描述的内容比较少，我无法给你准确判断，建议你来电说说详细情况，方便我进行综合分析，给你可行的法律方案，帮你保护最大的权益，避免更大的损失，来电咨询免费，