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根据河南省《防暑降温措施管理办法》,从事室外作业(日最高气温达35℃以上)和不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)环境...
高温津贴每人每工作日10元 省人力资源和社会保障厅提醒用工单位和劳动者,今年我省高温津贴仍按去年公布的标准统一执行。用人单位要对确因工作安排...
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河池高温补贴标准2017具体内容是,高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴。
从事室外作业和高温作业的劳动者,每人每月高温津贴由原来的120元调整到240元;室内非高温作业的劳动者,每人每月高温津贴由原来的80元调整到160元。
根据河南省《防暑降温措施管理办法》,从事室外作业(日最高气温达35℃以上)和不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)环境作业的人员,用人单位应给每人每月发放高温补贴对于高温补贴的发放,河南省执行标准是每人每个工作日10元劳动者已经依法享受高温作业岗位津贴的除外根据规定,用人单位不得因提高高温补贴而降低劳动者工资,最低工资标准不包含高温补贴 此外,因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资高温的标准,则以省气象主管部门所属气象部门发布的为准 按照《防暑降温措施管理办法》规定,高温补贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整然而,根据目前物价的飞速上涨,河南是否能提高高温补贴标准?对此,河南省人力资源保障厅表示,河南今年还没有新标准出台 特别注意: 根据规定,用人单位不得因提高高温补贴而降低劳动者工资,最低工资标准不包含高温补贴 此外,因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资高温的标准,则以省气象主管部门所属气象部门发布的为准 高温天气来临,在河南省的室外工作者和室内高温工作者可以按河南省高温补贴发放标准享受高温补贴,每人每个工作日10元需要注意的是,用人单位发放的解暑茶,冷饮等消暑福利不能计入高温补贴的津贴内,并且,高温补贴必须发放,对应发不发的单位,职工可以进行举报,政府相关部门将会对该企业进行行政处罚
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