国家公务员录用暂行规定第十七条是如何规定的?

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• 问国家公务员录用暂行规定第七条主要内容是什么?
  

  市（地）级以下政府人事部门按照省级政府人事部门的规定，负责本行政辖区内国家公务员录用的有关管理工作。

• 问国家公务员录用暂行规定第三十条内容是些什么?
  

  新录用的国家公务员，为一年。试用期满合格的，予以正式任职，不合格的，取消其录用资格。国务院工作部门取消新录用人员的资格，须报国务院人事部门备案。地方各级政府工作部门取消录用资格的审批权限由省级录用主管机关规定。在试用期间，由用人部门负责对新录用的国家公务员进行考察并使之接受必要的培训。

• 问国家公务员录用暂行规定第十九条有什么内容?
  

  笔试由政府人事部门组织实施，面试可由政府人事部门组织实施，也可委托用人部门组织实施。

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