员工开车过失撞人老板赔90万可以吗？

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• 问给老板开车撞死人谁赔
  

  《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。 也就是说非故意或者非重大过失，雇员不承担赔偿责任；故意或者重大过失造成的，事实上是雇员承担责任，雇主连带，也就是先保证被害人的利益，要雇员或者雇主赔偿都可以，如果雇主赔了，再找雇员要。

• 问开车撞死人老板赔多少
  

  发生交通事故后的民事赔偿，按交管部门出具的责任认定书划分的比例，由肇事者和保险公司（保险公司在保险范围赔偿）赔偿，如果是因为执行工作任务造成他人损害的，用人单位也要承担赔偿责任。具体赔偿数额需要您提供死者的年龄、户口类型、被抚养人的人数和年龄、事故发生地等具体信息，帮您计算。如果还有不清楚的地方，可来电或添加微信（即手机号）与我联系，以便帮您解决问题。

• 问员工辱骂老板可以开除员工吗？
  

  按照有关规定，以下情况用人单位可以不向劳动者支付经济补偿金：【第二十五条】劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；（四）被依法追究刑事责任的。

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