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证明合同不是伪造可以提供合同签订时在场的人证,还可以要求对方提供履约能力的证据材料、提供营业执照核对、出具企业授权书等,到工商局查看该公司是否存在;查看合同的骑缝章是否完好;查验公章是否经过公安局备案;注意审查合同条款是否合理。
可以按照以下条件证明协议是有效的: 1、行为人具有相应的民事行为能力; 2、意思表示真实; 3、不违反法律或者社会公共利益。 因为上述三个条件是民事行为能够合法的一般准则,当然也应适用于当事人签订合同这种民事行为。
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。
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