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一般是十级。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个...
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必须做专业的鉴定。可能构成10级,一般先做一个工伤认定,等伤情稳后做一个劳动能力鉴定,根据鉴定结果,依照工伤等级,工资情况赔偿治疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费您好,医疗费按医院出具的收费单批次;误工费,有收入的,按实际收入减少的算;无固定收入的,按最近三年平均收入算,不能举证该数据的,可参照诉讼法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
评定等级建议您咨询伤残鉴定机构,不过您的赔偿我可以帮您,一般有两种处理方式,按照工伤或者人身损害赔偿。申请认定工伤的话需要双方的劳动关系材料明确,劳动合同,工资流水等。如无完整材料可以按照人身损害要求对方赔偿,数额包括:医疗费用、住院期间伙食补助、交通费,护理费,出院之后营养费。构成伤残的话,后期还可以主张伤残补助金:1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月 5、五级伤残补助金=本人工资×18个月 6、六级伤残补助金=本人工资×16个月 7、七级伤残=本人工资×13个月 8、八级伤残=本人工资×11个月 9、九级伤残=本人工资×9个月 10、十级伤残=本人工资×7个月
(1)是否构成工伤,必须做工伤认定。(2)受伤后在医院要做治疗。(3)三个脚指在伤情相对稳定后,如果通过工伤认定了,影响劳动能力的,可以去所在的设区市级劳动能力鉴定委员会做劳动能力监定。鉴定是否构成伤残,构成几级伤残。以这个鉴定报告为准。(4)骨折通过治疗,过了三个月以上,也许可以治好的。如果在伤情相对稳定期,影响劳动能力的,可以申请劳动能力鉴定的。
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