保密条款和竞业禁止区别

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• 问竞业禁止协议和保密协议的区别
  

  竞争禁止是指根据法律规定或使用者在劳动合同和保密合同中禁止劳动者在本公司工作期间同时与所属公司进行业务竞争的公司打工，或者禁止在原公司退休后与原公司进行业务竞争的公司工作，包括与原公司的业务范围相同的公司竞争禁止协议主要要要求劳动者在职或退休期间不得从事与所属公司业务竞争或范围相同的工作。根据劳动法第23条的规定，对于有保密义务的劳动者，使用者可以在劳动合同或保密合同中与劳动者约定竞争限制条款，解除或终止劳动合同后，约定在竞争限制期内每月给予劳动者经济补偿。此经济补偿为必须性条款，无补偿约定，竞业禁止约定对劳动者无效。保密协议，是指协议当事人之间就一方告知另一方的书面或口头信息，约定不得向任何第三方披露该等信息的协议。有保密义务的当事人违反协议约定，将保密信息公开给第三者，承担民事责任和刑事责任。两者侧重点不同，分别对待。

• 问竞业禁止和保密协议有什么区别
  

  1、保密义务一般是法律的直接规定或劳动合同的附属义务。无论用人单位是否与劳动者签订保密协议，劳动者都有义务保守商业秘密。 竞业限制是基于用人单位和劳动者之间的约定。没有约定的，不需要承担竞业限制义务。 二、保密义务要求保密者不得泄露商业秘密，重点不能说，竞业限制义务要求劳动者不能到竞争单位工作或自营竞争业务，重点不能做。 3、保密义务劳动者承担的义务仅限于保密，不限于劳动者的就业权。竞业限制义务不仅限制劳动者的泄密，还限制劳动者的就业。 四、保密义务一般期限较长，只要存在商业秘密，劳动者有保密义务，而竞业限制期限较短，最长不超过两年。

• 问保密和竞业禁止合同有哪些区别？
  

  往往保密协议含竞业禁止条款保密协议竞业禁止同类型合约保密协议般叫保密协议叫披露协议英文保密协议叫ConfidentialityAgreement(CA)叫Non-disclosreAgreement(NDA)叫SecrecyAgreement(SA)偏重于强调技术信息保密往往称TechnologyprotectionAgreement,论形式何叫保密协议核功能于防止未经授权信息使用及界定相关使用信息式及保密协议同类别公司与公司等商业实体间签署保密协议主要用商业交易间；公司（甚至包括政府机构）与员工间签署保密协议主要约定员工公司工作期间公司保密信息知悉保密义务竞业禁止协议英文叫做Non-competeagreement,同类别股东与公司间主要约定股东能其投资公司特定领域或者区进行互相竞争业务行竞争；员工与公司间主要约定员工离职段间内公司竞争手工作保密协议除见保密条款外Non-compete义务并规定保密协议。

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