下班外出吃饭出车祸是不是

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• 问下班途中在外面吃玩饭回家出了算吗
  

  上下班途中，受非本人主要责任的交通事故伤害的，应当属于工伤。吃晚饭回家是合理的时间。可以向人力资源和社会保障局申请工伤认定。

• 问上班午休时间外出吃饭摔伤算不算
  

  职工上班期间中午吃饭摔伤不算工伤。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者自杀的

• 问中午吃饭时间请假外出出车祸算不算工伤求法律询问
  

  公司工人工伤保险试行办法第九条限定：在上下班的限定时间和必经路线上，发生无本人职责或者非本人主要职责的道路交通机敏车意外的工作间歇是工人劳动经过中的客观需要，也是工作的一部分，用人单位应当为工人提供必要的休息场所，假如你签订劳动合同的话，你们公司应该给部分补贴的。另外被车撞伤了，根据职责定性，另一方的车辆按照交通意外的认定赔付，部分车辆有第三方职责险。

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