企业退休死亡新规定,有哪些规定

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• 问企事业退休新规定
  

  事业单位的员工，男性55岁，女性45岁，连续工作年数10年，现在从事井下、高空、高温、特别重的体力劳动和其他有害健康的工作，有以下条件之一，经所属单位同意，主管部门审查，同级政府人事部门批准，可以退休 （1）从事高空和特别重的体力劳动的实际工作年数累计达到10年的； （2）从事井下和高温工作的实际工作年数累计达到9年的； （3）从事其他有害健康工作的实际工作年数累计达到8年。

• 问企业退休人员死亡丧葬费规定
  

  2016年1月1日起调整了企业退休人员死亡一次性抚恤金，由原来的16490元调整为18360元。丧葬费领取所需材料 1.死亡注销证明(死者生前户口所在地派出所出具); 2.企业退休人员死亡申报表(社保所提供，死亡待遇领取人要与领取人身份证一致，社保所提供的证明必须注明领取待遇者及其死亡者的关系); 3.火化证(由民政局或殡仪馆提供)，非火化区的，由民政办出具非火化区证明;四是领取人的身份证正反面复印件。

• 问企业退休人员涨工资有哪些新规定？
  

  关于企业退休人涨工资规定如下： 国家机关事业单位养老保险个人缴8% 养老金调整最新消息：近日人社部公布了《在京中央国家机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》(以下简称《办法》)，明确单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位上年度工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费的比例为本人上年度缴费工资的8%。 劳模退休不再提高退休金 根据《办法》规定，基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴费比例为参加养老保险工作人员个人缴费工资基数之和的20%，个人缴费比例为本人缴费工资基数的8%，由单位代扣。 此外，机关事业单位工作人员按本人缴费工资基数的8%建立基本养老保险个人账户。个人账户储存额只能用于养老，不得提前支取，免征利息税。

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