员工驾车出车祸拒赔，作为车辆所有人应当赔偿-法师兄

员工醉酒驾车出车祸公司拒赔司机喝了酒，开着公司的车在外办事，结果倒车时将一老太太撞倒致其当场死亡，死者家属要求司机所在的公司赔偿经济损失，公司以司机是下班后私自驾车办事为由拒绝赔偿。于是，死者家属将该公司告上法院。2005年10月1日，荆门市某商业公司司机郑某酒后驾驶公司的小货车在大桥巷某路段倒车时，未注意车后情况，结果将一老太太常某撞倒并碾压其头部，致使常某当场死亡。事故发生后，交警部门认定郑某应承担事故的全部责任，而司机郑某却仅支付了死者的安葬费。于是死者家属在索要经济损失无果的情况下将郑某所在公司告至法院，要求赔偿经济损失和精神抚慰金。但该公司认为郑某是下班后私自使用公司车辆，公司不该负任何责任，且拒绝支付死者家属经济损失和精神抚慰金，并向法院申请追加郑某参加诉讼。作为车辆所有人应当赔偿法院审理认为，该公司系肇事车辆的所有人，驾驶人郑某系其聘请司机，鉴于该公司拿不出郑某属下班后私自驾车的证据，因而应该对事故应承担赔偿责任。同时，常某的死亡对其家属造成了精神损害，家属有权请求要求赔偿精神抚慰金，该公司亦应当赔偿死者家属精神抚慰金。郑某属酒后倒车，其行为存在过失，应对两项赔付金额承担连带赔偿责任。荆门市东宝区人民法院依法判处该公司赔偿死者家属经济损失约5万元和精神抚慰金5千元，肇事司机承担连带赔偿责任。

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这里要区分几种情况：第一种情况是无偿代驾：也就是无偿提供帮助的情形，按帮工关系处理，这种情况通常发生在亲朋好友之间，在这种情况下，根据《最高...

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对交通事故损害赔偿的争议，当事人可以请求公安机关交通管理部门调解，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。经公安机关交通管理部门调解，当事人未达...

1、如果肇事车辆有购买保险，可以将肇事车辆车主、司机和购买保险的保险公司一起起诉进来； 2、受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。

首先进行工伤认定：交通事故中认定为工伤的情形： 1、根据《工伤保险条例》第十四条第一款规定：“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。”应当认定为工伤；交通运输、服务业、野外作业等工作人员的工作地点和工作时间往往不是固定的，随时都可能外出工作，因而很可能在外出工作途中遭遇到交通事故，那么这种情形就涉及交通事故的工伤认定。通俗地说，凡是受到单位指派外出办事，在办事路途中，遇到交通事故的，应当认定工伤。 2、根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定：“在上下班途中，受到机动车事故伤害的在上下班途中，受到机动车事故伤害的。”应当认定为工伤；所谓上下班途中，指的是上班去单位和下班回家的途中，也包括职工加班的上班去单位及下班回家的途中，故如果是下班后外出办私事或者会友的途中等情形，是不符合认定条件的。而所谓受到机动车事故伤害，既可以是职工正常驾驶或乘坐机动车发生事故造成的，也可以是职工因其他机动车事故造成的，事实依据就是职工受到机动车事故伤害。交通事故中不属于工伤的情形：根据《工伤保险条例》第十六条的规定，发生交通事故不属于工伤主要包括以下情形：1、职工因酒后驾车，发生交通事故导致伤亡的；2、职工无照驾驶或驾驶无牌照车辆导致伤亡的； 3、职工其他犯罪或违反治安管理的情形；申请工伤认定的期限工伤事故发生后，单位应在30日内(时限)申请工伤认定，超过30天不超过1年(时效)单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。

《道路交通安全法》第七十六条机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的，机动车一方不承担赔偿责任。