北京职工医保缴费比例-法师兄

根据国务院的规定我市确定对用人单位参保缴费比例要求每月按个人工资收入的2%。，单位工资总额的9%收缴（含%1的生育保险）。退休人员较多的单位要为超过30%（退休人员占在职人员的比例）以上的退休人员，按上年度全市职工平均工资的80%一次性缴纳过渡性基本医疗保险费。个体劳动者按上年度全市职工平均工资的6%缴纳基本医疗保险费（个体劳动者不建立个人帐户）。国务院规定，基本医疗保险实行社会统筹和个人帐户相结合。职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人帐户；用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分，一部分用于建立统筹基金，一部分划入个人帐户，划入个人帐户的比例为用人单位缴纳基本医疗保险费的30%左右。我市规定，个人帐户主要包括两个部分：一是职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人帐户。二是用人单位缴纳的基本医疗保险费的一部分按不同年龄段以不同比例划入个人帐户：45岁以下的在职职工按本人缴费工资的1%划入；45岁以上（含45岁）的在职职工按本人缴费工资的2%划入；退休人员按本人基本养老金或退休费的4.5%划入。国家公务员和全供事业单位人员，除以上两部分外，还有以下两个部分，一是原公费医疗定额标准个人结余部分；二是公务员医疗补助部分，在基本医疗保险制度实施前三年，每年对国家公务员个人帐户划入铺底资金，其数额不超过本人一个月的工资或退休金。统筹基金和个人帐户要明确各自的支付范围，分别核算，不得互相挤占。统筹基金主要用于支付住院医疗费用，个人帐户主要用于支付门诊医疗费用。个人帐户资金归个人所有，可以结转使用和继承。

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1、北京社保缴费比例养老保险：单位16%，个人8% 医疗保险：单位10%，个人2%+3元生育保险：单位0.8%，个人不缴失业保险：单位...

答

用人单位和从业人员应当缴纳的基本医疗保险费数额，由用人单位按月向征收机关申报，并由征收机关核定。用人单位不按规定申报应当缴纳的基本医疗保险费...

在职职工年度内(1月1日-12月31日)符合基本医疗保险规定范围的医疗费累计超过2000元以上部分合同期内派遣人员2000元以上部分报销50%，个人自付50%在一个年度内累计支付派遣人员门、急诊报销最高数额为2万元。参保人员要妥善保管好在定点医院就诊的门诊医疗单据(含大额以下部分的收据、处方底方等)，作为医疗费用报销凭证参保人员患恶性肿瘤放射治疗和化学治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药需在门诊就医时，由参保人就医的二、三级定点医院开据"疾病诊断证明"，并填写《北京市医疗保险特殊病种申报审批表》，报区医保中心审批备案。这三种特殊病的门诊就医及取药仅限在批准就诊的定点医院，不能到定点零售药店购买。发生的医疗费符合门诊特殊病规定范围的，参照住院进行结算 ●参保人员在定点的社区卫生服务中心(站)的家庭病床治疗发生的医疗费用，每90天为一个结算周期 ●参保人员出院或阶段治疗结束时 ●超过最高支付上限的(不含起付标准以下以及派遣人员个人负担部分)大额医疗费用互助 (各项比例有调整时，按新的标准执行) 非因公交通事故，医保是免责的。

北京市统计局公布的北京市职工年平均工资为92477元，月平均工资为7706元。1、参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的北京企业职工社会保障缴费基数，按照上一年度月平均工资确定缴费基数。其中，缴费基数上限按2016年北京市职工月平均工资的300％（23118元／月）确定。参加基本养老保险的职工缴费基数下限按2016年北京市职工月平均工资的40％（3082元／月）确定；参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工缴费基数下限按2016年北京市职工月平均工资的60％（4624元／月）确定。2、北京灵活就业人员社会保险缴费基数基本养老保险，失业保险以上一年度职工月平均工资为缴费基数（7706元／月），月缴纳职工基本养老保险费1541、2元，失业保险费92、47元。以上一年度职工月平均工资的60％（4624元／月）为缴费基数；每月缴纳职工基本养老保险费924、8元，失业保险费55、49元。以上一年度职工月平均工资的40％（3082元／月）为缴费基数；每月缴纳职工基本养老保险费616、4元，失业保险费36、98元。享受社会保险补贴的，每月缴纳职工基本养老保险费184、92元，失业保险费6、16元。基本医疗保险不享受医疗保险补贴的，个人月缴费377、58元；享受医疗保险补贴的，个人月缴费53、94元。

如果属于外埠城镇户口人员，在本市企业工作，单位按时足额缴纳了本市基本医疗保险费，属于发放北京市社会保障卡的范围。如果属于外埠农业户口人员，在本市企业工作，单位按城镇户口缴费比例缴纳的基本医疗保险费，也同样属于发放北京市社会保障卡的范围；如果单位按照1%的比例缴纳的基本医疗保险费，暂不在《社保卡》发放范围。