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首先，房主是您妻子，但是合同签订主体是您，那么您与对方签订的房屋租赁合同应该是合法有效的。 其次，合同期限内，双方应该按照合同约定履行各自义...
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1、双方均无配偶之间的。根据及其司法解释的规定“当事人起诉请求解除同居关系的，人民法院不予受理。”也就是说，双方无须去办理解除，自行解除同居关系即可。但是对于“当事人因同居期间财产分割或者纠纷提起诉讼的，人民法院应当受理。”也就是说，如果双方对解除同居关系后的、子女抚养无法达成协议的，起诉到法院，法院是可以审理判决的。单独的请求解除同居关系，法院不会管。2、有配偶者与无配偶者之间的同居。但“当事人请求解除的同居关系，属于婚姻法第三条、第三十二条、第四十六条规定的有配偶者与他人同居的，人民法院应当受理并依法予以解除”也就是说，只要是有配偶者与他人同居的，想要解除同居关系的，可以去法院起诉办理解除同居关系，不限于因财产分割和子女抚养的范围。3、双方均有配偶者之间的同居。此种情况与第二种情况相似，因此也可以到法院起诉解除同居关系并分割财产，判决子女抚养的问题。
合同到期补偿问题中华人民共和国劳动合同法： 第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止： （一）劳动合同期满的；第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。可以据理与公司协商，协商不成，向当地劳动局申诉，要求仲裁。
男方说的有道理，这个问题比较复杂，需要进一步了解情况，才能根据具体情况处理。1你是何时结婚。2你公公现在在否，或者你结婚时你公公在否。3你婚姻期间男方有否发生继承财产的问题。情况不同处理结果不同。 根据你今天电话说的情况，你应该是同住人被安置人，虽然你和你丈夫没有房子产权，但应该有一定的安置费用，你可以争取你的份额。
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