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男职工的生育津贴领取条件:同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴: 1、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件; 2、配偶生...
一般由男方的配偶领取生育津贴。国家《社会保险法》规定,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费...
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1.按现行的政策,如果夫妻双方都是晚育(即女满24周岁、男满25周岁, 第一胎)的话,可申领一个月的晚育津贴。不满足晚育条件,则领取不了。 2.手续可从男方单位走,也可从女方单位走。 (1)如果女方有单位的话,女方在女方单位申领生育津贴时,在表格中晚育津贴一栏中,写男方姓名和工作单位信息即可。届时社保会把生育津贴和晚育津贴的钱都打入女方单位公司账户中,由女方单位核定后发放给女方; (2)如果女方无工作,晚育津贴申领需从男方单位走手续。 3.社保核定的津贴标准是,生孩子时,男方女方单位所有职工缴纳生育险的基数的平均额。所以,晚育津贴写男方单位还是女方单位,可提前咨询下单位相关信息。 4.平均额和女方工资,哪个数高,就用哪个数核定女方产假期间的工资。以上即是对于北京生育津贴男方领取有规定吗的解答
女方没有工作,生育津贴可以男方领吗,答案是男方可以领取生育津贴,但是只能领取一个月的。生育津贴的规定如下: 1、生育保险一旦停止缴费,就不能享受生育保险待遇了。没有工作单位,个人也无法缴纳生育保险。 2、还有一种情况可以享受,就是失业后,在领取失业金期间生育的,可以按规定享受生育保险待遇。 备注:生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。
生育津贴男方可以领吗的回答如下: 国家《社会保险法》规定,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
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