犯罪之后就全部被开除公职了吗-法师兄

公职人员犯罪后，被确定无罪或者免除追究刑事责任或者免除刑事处罚的，具体包括公安机关撤销案件、检察院决定不起诉、法院判处（改判）无罪或者判处有罪但免除刑事处罚等。，并没有要求开除公职的强制性规定。违反相关党政纪律的，按照相应规定处分。是否开除公职，需要由所在单位根据所在单位内部掌握的处分尺度决定。《检察人员纪律处分条例》第二十七条规定，因犯罪被判处刑罚的，应当予以开除。因犯罪情节轻微，被人民检察院依法作出不起诉决定，或者被人民法院免除刑事处罚的，予以降级、撤职或者开除。

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不一定，如果是先天性精神疾病，或者因自身原因导致的后天性精神疾病，且有可能在工作时发病并可能影响甚至危及其他员工人身财产安全的，则企业应当按...

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无论是在政府部门工作，还是事业单位，以及一般公司里工作，一旦有判缓刑的情况，都要解除与单位签订的劳动合同，都要一律开除公职，党籍，停止支付该...

1、精神病人因犯罪行为被人民法院判刑处罚之后，一般是会被开除公职的，受过刑事处罚的当事人是不能再担任公务员的《公务员法》规定，因犯罪受过刑事处罚的当事人，不得录用为公务员。 2、法律依据《中华人民共和国公务员法》第二十六条下列人员不得录用为公务员：（一）因犯罪受过刑事处罚的；（二）被开除中国共’产党党籍的；（三）被开除公职的；（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；（五）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。

根据《行政机关公务员处分条例》，被判处刑罚的公务员应该被开除，不可能再在原单位上班。该条例第十七条规定，违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前，已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务，依法应当给予处分的，由行政机关根据其违法违纪事实，给予处分。行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。第九条规定，行政机关公务员受开除处分的，自处分决定生效之日起，解除其与单位的人事关系，不得再担任公务员职务。《公务员法》第二十四条下列人员不得录用为公务员： (一)曾因犯罪受过刑事处罚的; (二)曾被开除公职的; (三)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。《行政机关公务员处分条例》第十七条：行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。根据上述两项法律规定，公务员一旦被判处刑罚，则会被处于开除的处分。因此公务员刑事犯罪，被开除公职的可能性是极大的，也可以说，一般情况下都是要开除公职的。像法官的这种做法一般都是由当地的纪检监察部门进行调查的，因为法官也属于国家公务员，而且当事人担任的社会角色也非常的特殊，法官自己就是要维护法律制度的公平正义的，但实际上却在帮助犯罪分子逃避处罚，如果不调查清楚，是对司法的侮辱。

没有要求“开除公职”的强制性规定，如果违反相关党政纪的规定，将按相应规定进行处分，是否开除公职需要所在单位根据所在单位内部掌握的处分尺度决定。公职人员犯罪后，如果又被确定无罪或被免予追究刑事责任或被免予刑事处罚的，具体包括公安机关撤销案件、检察院决定不起诉、法院判处(改判)无罪或判处有罪但免予刑事处罚等几种情形。