学生暑假工在厂里干了两个月，每个月扣社保正常吗？

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• 问社保每个月扣1800
  

  1、首先要明确一点，社保每月需缴纳多少钱，是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数是1800元，单位承担缴纳养老保险20%（360元），个人承担缴纳养老保险8%（144元）。 2、各地的缴纳基数一般有多种档次，有一个下限和最高的上限，根据实际状况选择基数缴纳。同样，医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，都是按选择的缴费基数然后按不同险种的比例扣缴，方法同上。 3、个人需要缴纳养老保险、医疗保险、失业保险，而工伤保险、生育保险由单位全部承担。

• 问学校组织学生去厂里打暑假工，签了六个月，现在学生要反校学习，工厂不给辞工该怎么办？
  

  不用理，只要收集对方知道你是学生且收集证据证明对方拖欠你多少工资，就回去上学吧，如果不给工资你可以投诉处理，如果你急着回去上学的，直接致电劳动局投诉处理

• 问上满一个月了，下月请假厂里有权利扣上个月的工资吗。
  

  怎么扣请假的工资一般公司的考勤管理制度中，请事假都是扣当天工资。日工资=月工资/21.75。请病假且有相关证明，一般是发放病假工资，不得低于当地最低工资标准的80%。、等合法带薪假期一般都不会扣工资，全额发放。工资一般先走生育保险报销，津贴低于工资部分由公司补齐。其它假期具体薪资计算方法均优先参考当地，其次按照公司规章制度执行。违法扣薪的劳动者可以申请劳动仲裁讨薪。

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