相关问答
用人单位具有法定用工主体资格,环卫工人男不满60岁,女不满50岁,工作中遭受事故伤害,可以申请工伤认定。环卫工人申请工伤认定,首先必须是劳动...
这个问题太不专业,每个行业的平均工资是不一样的,要依据所属行业来判断平均工资,不过你可以提高一点,比如200元一天...
大家都在问查看更多
1、抚养费一个月给多少钱可以双方协商,一般需要考虑子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 2、有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 3、无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。 4、有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。
工资由用人单位与劳动者协商确定,法律规定只需不低于当地最低工资标准即可。用人单位一般根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬,在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。
抚养费的标准为收入的百分之二十至三十。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
2,429人已浏览
135人已浏览
133人已浏览
1,355人已浏览
网友热门关注