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国家规定,产假一般是在产前15天开始休假。 国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条规定:“女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;...
八个月的话可以请假了。 1、女职工怀孕七个月以上(按28周计算),如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。 2、提醒注意的是,...
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产假可以提前两个月。根据《女职工劳动保护特别规定》,怀孕女职工享受98天产假,其中产前可以休假15天。具体产假时间没有法律限制,可以和用人单位协商提前两个月休假。
如果没有续签劳动合同,可以不用一个月提出
首先合同中约定若您提出解除劳动合同需提前提前两个月,本身这条约定就是违法的,我国法律已明确规定,劳动者有权提前30天告知解除,您和公司之间约定的2个月不符合法律的规定,您可以在递交辞职信之日起30天后离职,而无论公司是否找到接替您工作岗位的人,但是您要主意一点,您递交辞职信得日期需要有相关的证据,证明您哪天提出的辞职,若公司扣押您的工资,可以申请劳动仲裁解决。
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