职业XX护监督管理办法（修订稿）第十四条新规是怎样的?

大家都在问查看更多

• 问职业XX护监督管理办法（修订稿）第18条什么内容?
  

  用人单位应当及时将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议如实告知劳动者。

• 问职业XX护监督管理办法（修订稿）第33条内容是些什么?
  

  用人单位违反《防治法》及本办法的规定，未建立职业健康监护制度或未落实的、未如实提供职业健康检查所需资料的、未组织应该进行的职业健康检查、未将检查结果如实告知劳动者的、未根据职业健康检查报告采取相应措施的、或者未建立职业健康监护档案及其管理档案的，由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处2万元以上5万元以下的罚款。

• 问职业健康监护监督管理办法（修订稿）第19条有什么新规定?
  

  用人单位应当根据职业健康检查报告，采取以下措施：（一）对有职业禁忌证的劳动者应当调离或暂时脱离原工作岗位；（二）对健康损害可能与所从事的职业相关的劳动者，应当妥善安置；（三）对需要复查的劳动者，应当按照职业健康检查机构要求的时间安排其复查和医学观察。（四）对疑似病人应当按照职业健康检查机构的建议安排其进行医学观察或职业病诊断；（五）对存在职业病危害的岗位，应当改善劳动条件，加强职业病危害防护设施。

相关法律短视频查看更多

• 1'15
  治安管理处罚法第四十二条释义

  25,338人已观看

• 1'03
  职业卫生监督管理部门包括哪些

  15,233人已观看

• 1'03
  民法典第一千零四十二条，收彩礼是否违法

  2,039人已观看

• 1'00
  密码法第二十七条第一款规定罚款

  6,345人已观看

相关普法查看更多

• 
  药品管理法第七十四条的规定

  1,988人已浏览

• 
  土地法第四十五条是怎样规定的

  271人已浏览

• 
  商业银行信用卡监督管理法第70条规定

  1,224人已浏览

• 
  土地管理法第四十四条解释

  2,793人已浏览