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腰脱被认定成工伤的,能定几级伤残的这个问题是无法回答的,因为工伤伤残级别是以劳动能力鉴定委员会的鉴定结论为准的,而且根据《工伤保险条例》的规...
的问题,请参考以下内容: 1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为...
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估计2-4级左右,鉴定为准,工伤待遇包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。 协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
1、工伤造成腰脱的,按工伤伤残鉴定的依据来评定,一般为十级伤残的。 2、《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》分级原则: 5.10十级器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无护理依赖。
腰椎脊髓损伤是几级残疾,根据具体病例和愈后评定等级。脊髓损伤可以根据严重程度构成一至十级残疾。如需确定等级,可在工伤情况下进行工伤鉴定,确定伤残等级。如果是交通事故或者人身伤害,进入诉讼阶段,可以申请司法鉴定,法院指定的鉴定机构可以鉴定伤害等级。
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