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要问社保工作人员,因为每个地方不一样。...
很多地方一般为三天左右,但有的地方为一个月汇款两次,为月初及月末各一次。你需与单位财务出纳员及时咨询才能得知。 当然各地的政策有所不同,建议...
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一、申领条件, 1、符合国家或者本市计划生育规定; 2、分娩前连续缴费满9个月 二、所需材料, 1.《结婚证》; 2.《北京市生育服务证》或《北京市外地来京人员生育服务联系单》; 3.《婴儿出生证明》; 4.《医学诊断证明》; 5.男女双方二代身份证; 6.北京市申领生育津贴人员信息登记表; 7.补充:1至5需要原件及复印件一份 三、申领流程, 1.产后3个月内把材料1-5交女方单位人力资源部; 2.北京市报销生育津贴条件需要填写《北京市申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章; 3.个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字,返还女方单位; 4.女方单位每月5日-25日报社保申报,资金到公司帐后发给本人
2016年北京生育津贴领取时间及所需资料 一、生育津贴假期范围: 1、凡参加北京市生育保险人员按规定生育的,其享受的30天生育奖励假纳入生育津贴发放范围; 2、取消晚育假30天的生育津贴; 3、参保人员享受国家规定的产假和生育奖励假期间工资,由生育保险基金按照生育津贴支付标准支付; 4、生育津贴支付标准为职工所在用人单位月缴费平均工资除以30天再乘以产假和奖励假天数。 二、生育津贴享受条件及晚育津贴规定: 1、根据现行政策,凡是符合本市计划生育规定生育的女职工,均可享受128天假期的生育津贴(国家规定的产假98天加上30天生育奖励假); 2、因国家自2016年1月1日起取消晚育假,早于本市新修订的《计划生育条例》和生育保险政策出台时间,因此《通知》规定,晚育假的生育津贴和生育奖励假的生育津贴不应同时享受; 3、参保人员在2016年1月1日后生育,且在《通知》印发前已按原规定领取晚育假生育津贴的,不再享受生育奖励假的生育津贴
1、各地社保生育津贴的到账时间不同,一般情况都是在30天内到账,最长不超过90天。 2、《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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