缴纳罚金法律依据有哪些

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• 问刑罚执行中交纳罚金的法律依据有哪些
  

  一、罚金刑的执行方式有哪些（一）一般执行方法分为： 1、一次或分期缴纳； 2、逐日缴纳； 3、延期缴纳； 4、暂缓缴纳。（二）特别执行方法分为：1、强制缴纳；2、以自由劳动缴付罚金；3、易科劳役；4、易科自由刑。根据我国刑法第53条的规定，罚金刑的执行有限期缴纳、强制缴纳、随时追缴和罚金减免四种方式。二、法律如何规定罚金数额我国刑法总则规定了裁量罚金数额的一般原则，即根据犯罪情节决定罚金数额，但对于罚金的具体数额未作规定。在刑法分则对罚金数额的规定主要有以下四种情形：（一）无限额罚金制。即指刑法分则仅规定选处、单处或者并处罚金，不规定罚金的具体数额限度，而是由人民法院依据刑法总则确定的原则——根据犯罪情节，自由裁量罚金的具体数额。在无限额罚金的情况下，根据前引司法解释第2条的规定，罚金的最低数额不能少于一千元；未成年人犯罪应当从轻或者减轻判处罚金的，罚金的最低数额不能少于五百元。（二）限额罚金制。即指刑法分则规定了罚金数额的下限和上限，人民法院只需要在规定的数额幅度内裁量罚金。例如，刑法第170条规定，伪造货币的，处3年以上10年以下有期徒刑，并处5万元以上50万元以下罚金。类似规定在刑法分则中为数不少，主要集中在破坏社会主义市场经济秩序罪一章中。（三）比例罚金制。即以犯罪金额的百分比决定罚金的数额。例如，根据刑法第158条规定，对虚报注册资本罪，处3年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处虚报注册资本金额1%以上5%以下罚金。（四）倍数罚金制。即以犯罪金额的倍数决定罚金的数额。例如，刑法第202条规定，以暴力、威胁方法拒不缴纳税款的，处3年以下有期徒刑或者拘役，并处拒缴税款1倍以上5倍以下的罚金。根据这一规定，罚金数额取决于犯罪数额，犯罪数额越大，罚金数额也越高；反之，亦然。

• 问缴纳罚金依据是什么
  

  罚金由被判处刑罚的犯罪分子或者其家属先与承办法官联系，然后到作出判决的法院缴纳；或者可以直接拿着判决书到作出判决的法院缴纳。 如果无力一次性缴纳的，可以向法院申请分期缴纳；如果由于遭遇不能抗拒的灾祸缴纳确实有困难的，法院可以酌情减少罚金数额或者免除罚金。

• 问缴纳社保的法律依据是哪些呢？
  

  依据《社会保险法》第十条：职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

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