年终奖有法律规定吗,法律的规定是什么

大家都在问查看更多

• 问年终奖是否有法律规定
  

  1、法律并没有规定年终奖，但规定了企业可以根据自身的生产经营特点和经济效益来依法自主地确定其工资分配方式和工资水平。因此年终奖一般也可由企业依法规定在其规章制度中。 2、法律依据《关于工资总额组成的规定》 第四条工资总额由下列六个部分组成： （一）计时工资； （二）计件工资； （三）奖金； （四）津贴和补贴； （五）加班加点工资； （六）特殊情况下支付的工资。

• 问休产假有年终奖吗,法律的规定是什么
  

  女职工休产假有年终奖。休产假期间，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。年终奖属于工资的一部分，因此休产假是有年终奖的。

• 问年终奖金的法律规定
  

  年终奖金的法律性质是工资。工资总额由下列六个部分组成：计时工资；计件工资；奖金；津贴和补贴；加班加点工资；特殊情况下支付的工资。所以年终奖属于工资组成部分中的奖金。

相关法律短视频查看更多

• 1'05
  自首的法律规定是什么

  5,556人已观看

• 1'22
  遗嘱继承的法律规定是什么

  859人已观看

• 0'58
  差价补偿是什么法律规定的

  15,861人已观看

• 0'42
  法律规定什么年龄可以结婚

  1,465人已观看

相关普法查看更多

• 
  年终奖有法律规定吗

  166人已浏览

• 
  抽奖的法律规定

  824人已浏览

• 
  劳动法规定有年终奖吗

  900人已浏览

• 
  劳动法有关年终奖是什么规定

  340人已浏览