原工厂拒绝开具离职证明,可以尝试以下方法:-法师兄

原工厂拒绝开具离职证明,可以尝试以下方法:

2024-11-25

如果公司一直拒绝为您提供解除劳动关系证明，您可以向劳动仲裁部门提出申诉，要求其出具。在此情况下，您可能需要提供以下三种不同类型的证明： 1. 劳动合同到期：在这种情况下，您可以向社保部门办理失业手续并领取失业金。 2. 劳动合同未到期，公司因故解雇您：在这种情况下，公司也应向社保部门提供证明，证明您已失业并可领取失业金。 3. 您因个人原因提前与公司解除了劳动关系：在这种情况下，公司需出具证明，证明您已与公司解除了劳动关系。请注意，这种情况下您无法凭借证明到社保部门办理失业登记并领取失业金。

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在进行工伤鉴定时,如果工伤鉴定机构没有盖章,也不要担心,只要有工伤裁决书,就可以进入程序了。工伤发生后,应该与公司进行沟通,以便能够更快速地处理程序。关于赔偿问题,可以根据具体情况进行协商。具体步骤如下: 1. 首先,直接前往当地劳动局仲裁委员会,申请确认事实劳动关系。需要提供劳动仲裁申请书、单位名称及注册情况、职工在单位工作的证明(工资条、出入证、考勤表、工服、证人证言等等)。劳动仲裁不收取费用。 2. 接着,前往劳动局工伤认定部门认定工伤。单位是否盖章并不影响鉴定结果,只要有劳动仲裁委员会的劳动关系裁决书就可以。 3. 在完成工伤认定后,需要进行劳动能力鉴定。根据鉴定情况和个人工资及社会平均工资计算具体赔偿标准。如果单位不给赔偿,可以再次前往劳动仲裁委员会申请工伤赔偿。这时需要提供劳动能力鉴定书、工伤赔偿申请书。工伤鉴定是在工伤职工被认定为工伤的基础上进行的,旨在对其工伤有关事宜进行鉴定。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定、停工留薪期鉴定确认、护理等级鉴定、伤残辅助器具配置鉴定等。