职业病赔偿是由用人方赔吗

大家都在问查看更多

• 问职业病能申请赔偿吗
  

  可以。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。 《中华人民共和国职业病防治法》第五十八条 《工伤保险条例》第三十条

• 问职业病有工伤赔偿吗
  

  有工伤赔偿。《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照《职业病防治法》的规定被诊断为职业病的，单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。如遇特殊情况，经社会保险行政部门同意，可适当延长申请期限。用人单位未按前款规定申请工伤认定的，工伤职工或者其近亲属，工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断为职业病之日起一年内，直接向用人单位所在地社会保险行政部门申请工伤认定。可见，员工的职业病也适用于工伤赔偿。

• 问单位能赔偿职业病吗
  

  职工患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工发生事故伤害或者按照《职业病防治法》规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日起或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》第三十条 第一、二款规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗的，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

相关法律短视频查看更多

• 1'03
  精神病离婚赔偿多少钱

  983人已观看

• 1'07
  国家赔偿的主要方式是?

  2,727人已观看

• 1'16
  辞职有没有赔偿金

  8,114人已观看

• 1'14
  试用期没通过有赔偿吗

  7,354人已观看

相关普法查看更多

• 
  得职业病用人单位赔偿

  481人已浏览

• 
  职业病赔偿是先辞职吗

  138人已浏览

• 
  职业病赔偿

  222人已浏览

• 
  职业病能赔偿吗

  209人已浏览