员工不和公司续签劳动合同怎么办

大家都在问查看更多

• 问公司公司不续签员工劳动合同怎么办
  

  《劳动合同法》第46条规定，如果有以下情况之一，邮政部门必须向劳动者支付经济补偿。除了使用者维持或提高劳动合同的约定条件，更新劳动合同，劳动者不同意更新的情况外，根据本法第44条的第一项规定终止固定期限的劳动合同的情况下，公司只有在维持或提高劳动合同的约定条件的情况下才能更新劳动合同，如果员工不同意更新的偿。否则，即使员工不更新劳动合同，公司也必须支付经济补偿。

• 问员工不续签劳动合同公司怎么办
  

  根据劳动合同法第46条第五项之规定：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿； 如果你们单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，而你自己不愿意再签订合同，就无权要求经济补偿金。

• 问公司员工不续签劳动合同怎么办
  

  若公司维持原来标准或提高原来待遇标准，劳动者不能同意续签，不付经济补偿

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  公司不给员工签劳动合同怎么办

  3,618人已观看

• 0'49
  员工不续签劳动合同公司给补偿吗

  2,862人已观看

• 1'03
  员工不签署劳动合同怎么办

  759人已观看

• 1'04
  公司和员工没有签合同怎么办

  2,129人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司不和员工续签劳动合同公司怎么办

  232人已浏览

• 
  员工不续签劳动合同公司怎么办

  176人已浏览

• 
  公司员工不续签劳动合同怎么办

  165人已浏览

• 
  员工不续签劳动合同公司怎么办

  993人已浏览