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劳动仲裁审理期限是多久

2021-03-18
自当事人向仲裁委员会提交仲裁申请之日起5日内,劳动争议仲裁委员会应决定是否受理;决定受理后,应当自受理仲裁申请之日起45日内结束; 案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过15日。可以看出,从当事人递交仲裁申请书到仲裁结束,不算决定是否受理的5天审查期,仲裁审理期限全部算下来最长也不过60天。 以上就是ask.com小编为大家分享的有关“劳动仲裁情形下的调解”的法律内容,劳动仲裁为劳动纠纷起到了诉讼分流的作用,及即使在仲裁进程中也可以依当事人意愿适用一定的调解程序。如果大家还有其他法律问题,欢迎咨询ask.com。

相关法规

《劳动争议调解仲裁法》第第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。

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