银行规定应聘时需要签合同吗

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• 问个体户在招聘时需要签合同吗
  

  个体户招聘员工需要签合同。 根据《劳动合同法》第二条第一款规定，中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。 第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

• 问应聘试用期要签合同吗
  

  用人单位自用工之日起就与劳动者建立了劳动关系，即使不鉴定劳动合同啊。针对你这种情况你去用人单位所在的劳动局纠察大队反映投诉。记得把你的考勤记录，发工资凭证，再找几个同事做证明人啊这些都证据保留好啊尤其是原件

• 问应聘要签试用期合同吗
  

  试用期要签合同吗在我国法律中有明确规定。我国现行法律规定，企业可以对新进员工设定试用期，但是许多企业为了使自己占据主动，防止被“套牢”，往往同试用期内的员工不签订任何形式的劳动合同或只签订一纸“试用期合同”，实际上这种做法适得其反。

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