非工作人员在工地上死亡应怎么处理

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• 问工地上死亡人员怎么处理
  

  你好单位违法向法院起诉解决属于工亡单位承担赔偿责任按以下标准履行 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定 （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

• 问非工作时间在工地上班死亡应该怎么赔偿
  

  要看是否构成工伤的了，如果构成工伤至少在45万。非工伤的话，就有四个月的丧葬费和8个月的困难补助费，抚恤金看情况。

• 问员工在工地上班怎么处理自己家里人死亡
  

  需加上抚养费用，另外死亡给家属带来的打击，可以适当主张精神赔偿。但是这一切的前提都是在劳动关系建立的基础之上，如果没有签订劳动合同的话，对方万一逃避不认同劳动关系，那么则需要进行劳动关系仲裁。具体可以咨询当地劳动保障部门。

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