未做工伤认定申请如何去处理呢

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• 问工伤认定如何去申请
  

  第一，申请认定工伤事故，可以由单位申请，也可以由职工自己申请。 第二，申请期间为工伤事故发生之日起一年。 第三，在公司所属区县人力资源和社会保障部门的工伤事故受理受理窗口提交申请材料。 第四，递交的材料包括申请书，劳动合同，病例卡，住院小结，医药费等发票，以及受理部门需要的其他材料，详细内容可能会因人而异，建议先去领取申请书范本，咨询有关事宜。

• 问申请工伤认定如何处理？
  

  ： 1、用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，携带规定资料前往劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、如用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，携带规定资料前往劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

• 问如何申请工伤认定呢？
  

  首先由用人单位按规定提出工伤认定申请的，如果单位不提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

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