解除劳动合同证明书社保局版本

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• 问社保解除劳动合同证明书怎么写？
  

  社保解除劳动合同证明书可参照如下范本： 解除、终止劳动合同书送达回证 （存入档案） 编号： 用工单位（甲方盖章）： 乙方签收：拒不签收原因：送达人签名：送达人身份：送达人身份证号：送达证明人或单位签名（盖章）：送达证明人身份：送达证明人身份证号：解除、终止合同的原因： 送达时间：年月日时 抄送：仲裁办、保险局、就业局、医保局 劳动合同解除、终止通知书 （存入个人档案） （此联由乙方签收或其他签收形式证 明收到后装入职工档案） 甲方于年月日与乙方签订的劳动合同（合同编号），因原因，根据规定，于年月日解除乙方劳动合同。特此通知 劳动行政甲方（签章）部门盖章年月日 乙方（签名） 年月日 劳动合同解除、终止通知书 同志: 甲方于年月日与你（乙方）签订的劳动合同，因原因，根据规定于年月日解除乙方劳动合同，请按国家和省、市有关规定到市劳动保障部门办理失业登记、求职登记、社会保险关系的转移等手续。特此通知 甲方（签章）年月日 劳动行政部门盖章

• 问解除劳动合同证明书的范本
  

  解除劳动合同证明书至少一式三份，一联存根留用人单位保存，一份交劳动者保存，一份放劳动者档案。应该公司和劳动者签字盖章！如果原件不够，可以请收取原件的单位在复印件上加盖鲜章，并注明此复印件与原件一致，原件存何处的字样。劳动合同法规定用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。解除劳动合同证明书的用途主要有2个：1、解除劳动合同证明，能够使新单位规避法律风险，同时也为办理相应手续提供了依据，这个你可以要求之前单位提供的，没有问题的。2、劳动合同法规定用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。

• 问解除劳动合同证明书的范本？
  

  劳动合同期限为＿＿＿＿＿年＿＿＿＿＿月＿＿＿＿＿日至＿＿＿＿＿年＿＿＿＿＿月＿＿＿＿＿日（或无固定期限、以完成一定的工作为期限）。因＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿， 根据《劳动法》第＿＿＿＿＿＿＿＿＿条，第＿＿＿＿＿＿＿＿＿款，第＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。 （用人单位盖章） ＿＿＿＿＿年＿＿＿＿＿月＿＿＿＿＿日

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