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职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。本罪在客观方面表现为利用职务上的便利...
股东纠纷和侵占职务的本质是通过职务的关联性,故意侵占公司财产,造成严重后果,构成犯罪。根据《中华人民共和国刑法》第271条的规定,侵犯职务罪...
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股东纠纷与职务侵占的本质是:是否通过职务关联非法故意侵吞公司财产,造成严重后果,构成犯罪。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定,职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利,非法占有本单位的财产,数额较大的行为。刑法第二百七十一条第二款规定,国有公司、企业或者其他国有单位从事公务的人员,以及国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业和其他单位从事公务的人员,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。也就是说,在非国有公司、企业或者其他单位具有国家工作人员身份的人不是职务侵占罪的主体。职务侵占犯罪主观上是故意的,具有非法占有公司、企业或者其他单位财产的目的,即行为人试图取得占有、处分和收益本单位财产的权利。包括行动和不行动。
实践中,不少人以为职务侵占罪其实就是侵占罪,或者认为职务侵占罪属于侵占罪当中的一种犯罪形式。然而,职务侵占罪与侵占罪却是两个独立的刑事犯罪罪名,不过他们之间也是存在一些不同的地方。下面我们一起看看职务侵占罪和侵占罪的区别。 1、职务侵占罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员,且非国家工作人员,为特殊主体;而侵占罪的主体为一般主体,即达到刑事责任年龄具有刑事责任能力的自然人。 2、职务侵占罪在主观方面表现为明知是单位的财物而决意采取侵吞、窃取、欺诈等手段非法占为己有;而后罪的主观内容则明知是他人的代为保管的财物、遗忘物或埋藏物而决意占为己有,拒不交还。 3、职务侵占罪在客观方面表现为利用职务之便将单位财物非法占为己有,即化公为私。但行为人必须利用职务上的便利,采取的是侵吞、窃取、骗取等手段,但财物是否先已为其持有则不影响本罪成立;而侵占罪则必先正当、善意、合法地持有了他人的财物,再利用各种手段占为己有且拒不交还,行为不必要求利用职务之便。 4、职务侵占罪所侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物,其中既有国有的,也有集体的,还有个人的:后罪所侵犯的仅仅是他人的3种特定物,即系为自己保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物。他人仅是指个人,而不包括单位。 5、职务侵占罪所侵犯的客体是公私财物的所有权;而后罪所侵犯的仅是他人财物的所有权。 6、职务侵占罪不属于告诉才处理的案件,而侵占罪则只有告诉的才处理。关于职务侵占罪与侵占罪之间的区分,主要就是上述六个方面。其实他们之间最大的不同,就是两个罪名的主体不一样。职务侵占罪是公司、企业或其他单位的工作人员,而侵占罪的主体则为一般人。要是你在这方面还有疑问的话,可以来电咨询我们网站的在线律师。
和都是以非法占有为目的,客观行为也有相似之处。他们的主要区别是: (1)主体要件不同。罪的主体是、企业或者其他单位的人员。无论是、,还是国有公司、企业、中外合资、中外合作、集体性质企业、外商独资企业、私营企业等中不具有国家工作人员身份的一切职工都可成为职务侵占罪的主体;罪的主体则只限于国家工作人员,其中包括在国有公司、企业或者其他公司、企业中行使管理职权,并具有国家工作人员身份的人员,包括受国有公司、国有企业委派或者聘请,作为国有公司、国有企业代表,在中外合资、合作、股份制公司、企业等非国有单位中,行使管理职权,并具有国家工作人员身份的人员。 (2)犯罪行为不同。职务侵占罪是利用职务的便利,侵占本单位财物的行为;而贪污罪是指利用职务上的便利侵吞、、骗取公共财物的行为。 (3)犯罪对象不同。职务侵占罪的对象必须是自己职权范围内或者是工作范围内经营的本单位的财物。它既可能是公共财物,也可能是私有财物;而贪污罪则只能是公共财物。 (4)情节要件的要求不同。职务侵占罪的构成必须是侵占公司、企业财物数额较大的行为,数额较小的不构成犯罪。但法律对贪污罪没有规定数额的限制。当然如果犯罪数额较小,情节显著轻微危害不大的贪污行为不应认为是犯罪。 (5)法定刑不同。职务侵占罪的最高法定刑只有十五年;而贪污罪的最高法定刑为死刑。
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