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以下是对河南法定流产假多少天的问题的回答: 根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应...
国家规定的产假是98天。根据河南省规定,女性晚婚生育或二十四岁以上生育第一个孩子的是晚婚生育,除国家规定的产假外,增加产假三个月,给予配偶一...
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男士的陪产假在我国劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。河南省规定一般是7天,如果是晚育, 第三十三条规定:国家机关、社会团体、企业事业单位职工,实行晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假十八天;实行晚育的,除国家规定的产假外,增加产假三个月,给予其配偶护理假一个月;婚假、产假、护理假期间视为出勤。
河南婚假21天。《河南省人口与计划生育条例》第二十七条规定,依法办理婚姻登记的夫妻,除国家规定的婚假外,增加婚假18天,参加婚前医学检查的,增加婚假7天;符合法律法规生育子女的,除国家规定的产假外,增加产假三个月,给配偶一个月的护理假;婚假、产假、护理假期间视为出勤。
男二十五周岁、女二十三周岁以上的公民,依法登记初婚的为晚婚,已婚女二十四周岁以上生育第一个子女的为晚育。机关、企业事业单位,社会团体和其他组织的工作人员晚婚的,在国家规定的婚假外增加婚假十五天;晚育的给予女方增加产假三十天,男方护理假七天;在产假期间办理《独生子女父母光荣证》的,给予女方增加产假十五天。
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