2022年过年放假15天是否有工资

大家都在问查看更多

• 问过年放假15天会算工资吗
  

  过年放假15天算工资。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。 而且非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。 《劳动法》第51条规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

• 问过年放假15天是什么时候
  

  已经开始正常上班国务院办公厅关于2017年部分节假日安排的通知国办发明电〔2016〕17号各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：经国务院批准，现将2017年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。1月1日放假，1月2日(星期一)补休。二、春节：1月27日至2月2日放假调休，共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。

• 问工龄15年能放几天年假
  

  工作年限满15年不满20年的，年休假每年10天。 国务院《职工带薪年休假条例》 第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

相关法律短视频查看更多

• 0'54
  2022年寒假中小学放假时间表

  2,367人已观看

• 1'20
  辽宁婚假是10天还是15天

  4,451人已观看

• 1'10
  工资压15天合法吗

  10,732人已观看

• 1'06
  2022年退休工资怎么算的

  2,048人已观看

相关普法查看更多

• 
  过年放假15天是否有工资

  255人已浏览

• 
  过年放假15天是否算工资

  2,292人已浏览

• 
  过年放假15天算工资吗

  544人已浏览

• 
  过年放假20天算工资吗

  666人已浏览