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在公司工作5年现在被老板无故辞退了,有什么赔偿标准吗

2022-10-05
这属于单位单方面违法解除劳动合同,你可以要求单位继续履行合同,不要求单位继续履行合同的,单位应当按照你满5年不满5.5年的工龄支付你5.5个月工资的经济补偿金的两倍即11个月工资的赔偿金,如果是满5.5年不满6年就是12个月工资的赔偿金。

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